| 问题 | 施工发生重大事故如何赔偿 |
| 分类 | 医疗纠纷-医疗事故赔偿 |
| 解答 |
一、施工发生重大事故如何赔偿 在施工过程中发生重大事故，造成人身伤害的，如果构成工伤，由工伤保险和用人单位承担赔偿责任。如果不构成工伤，由用人单位赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金； 造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 二、生产安全事故分为几个等级 根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故划分为特别重大抄事故、重大事故、较大事故和一般事故4个等级： 1、特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者1亿元以上直接经济损失的事故； 2、重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者袭50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故； 3、较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故； 4、一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重zd伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。 其中，事故造成的急性工业中毒的人数，也属于重伤的范围。 通过上述分析知道，依据《人身伤害赔偿司法解释》的规定，施工过程中发生重大生产安全事故，如果构成工伤的，由工伤保险基金和用人单位共同承担赔偿责任，如果不构成工伤的，按人身伤害赔偿。 通过上述文章中的内容，详细大家已经对施工发生重大事故如何赔偿问题有了一定的了解，建议大家可以多多了解一些这方面相关的法律知识，才可以在遇到法律问题的时候可以运用法律的武器来保护自己的合法权益。针对上述文章中的问题，如果您还有不清楚需要了解的地方，可以直接点击下方“立即咨询”按钮和律师进行在线沟通。 |
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