| 问题 | 工伤病人如何申请取保候审 |
| 分类 | 刑事辩护-取保候审 |
| 解答 |
一、工伤病人如何申请取保候审 涉及到受工伤员工申请取保候审这一议题，其状况相对较为复杂，需进行详细阐述与理解。 在此我们首先必须明确，取保候审通常被赋予涉嫌触犯刑事法律法规的人员，然而工伤事故本身并不能直接导致取保候审的申请资格。 若受工伤员工同时涉及刑事犯罪行为，那么他们在申请取保候审时，便需要综合考虑诸多因素，诸如犯罪行为的性质、情节的严重程度、可能面临的刑罚以及对社会构成的潜在威胁等等。 在提出取保候审申请之际，申请人应向相关办案机构递交书面申请，详尽陈述申请取保候审的具体原因及依据。 举例来说，倘若犯罪情节轻微，或者存在严重疾病急需治疗等特殊情况，都可作为申请取保候审的有力理由。 《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条 【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： （一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； （二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； （三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的； （四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。 取保候审由公安机关执行。 二、工伤病人怎样办理劳动能力鉴定 工伤病人办理劳动能力鉴定需按以下步骤：首先，应向用人单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。其次，劳动能力鉴定委员会收到申请后，会在规定时间内组织劳动能力鉴定专家组进行鉴定。专家组依据相关标准和病人的实际情况进行综合评定，出具鉴定意见。最后，劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论。一般情况下，劳动能力鉴定结论自收到申请之日起60日内作出，必要时可延长30日。工伤病人应密切关注鉴定进度，如有疑问可及时与劳动能力鉴定委员会沟通。 三、工伤病人能否申请取保候审及流程 工伤病人符合一定条件可申请取保候审。一般来说，只要工伤病人不具有社会危险性，不会妨碍刑事诉讼的正常进行，就可以申请。 流程如下：首先，由工伤病人或其法定代理人、近亲属向办案机关提出取保候审申请，并提交相关证明材料，如诊断证明、病历等证明其为工伤病人的材料，以及保证人或者保证金的相关材料。办案机关收到申请后，会在7日内作出决定。如果同意取保候审，会责令工伤病人提出保证人或者交纳保证金，然后办理取保候审手续。 需要注意的是，具体的申请流程和要求可能因案件性质、地区等因素而有所不同。同时，工伤病人在取保候审期间仍应遵守相关规定，如随传随到等。 受工伤员工申请取保候审较复杂。 工伤本身不直接获申请资格，若涉刑事犯罪，申请时要综合考虑多种因素。 申请要向办案机构书面提交，陈述原因依据，如犯罪情节轻微、有重病需治疗等特殊情况可作理由。 |
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