| 问题 | 工伤评不上怎么办 |
| 分类 | 工伤赔偿-工伤鉴定 |
| 解答 |
一、工伤评不上怎么办 若诉讼参与方对此地级市之伤残鉴定结果持有异议者，则有权力在鉴定结论送达之后的第十五日之内向省级劳动能力鉴定委员会提交进一步的鉴定申请。 值得注意的是，省级劳动鉴定委员会所作出之鉴定结果乃具有最终效力。 《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 二、工伤评不上等级应该得到什么赔偿 工伤未能评定伤残等级的理赔事宜探讨 无法评定伤残等级的情况下，遭遇工伤事故的员工所应得到的赔偿应当包括以下几类费用：医疗费用、住院期间的伙食补贴费用、因失去工作导致的误工费用、必要的护理费用以及合理的营养补充费用等等，这些赔偿金额都需要根据实际产生的经济损失并参照相关证据来进行确定和计算。通常而言，即使在员工未能被评定为相应等级的工伤情形下，雇主亦应对其在此期间内的各项治疗费用如医药费、伙食费、营养费、护理费等等负担责任，并且必须确保伤者在休养期间，其正常的薪金收入不会受到任何影响或扣除。 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 三、工伤评不上伤残等级怎么赔 倘若因工伤导致无法评定伤残等级，仍可享有相应程度的赔偿金。例如，在事故发生过程中所产生的医疗费用将由工伤保险基金负责承担。对于治疗工伤所需的一切合理费用，若符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准等规定，均将由工伤保险基金进行全额支付。 另外，若在停工休养期间，原有的工资福利待遇保持不变，工资及奖金将会由所在单位按照月度或者季度方式进行发放。 《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。 在工伤未能评定为伤残的情况下，申请人若对市级的伤残评定结果有异议，应在收到鉴定报告后的十五个自然日内，向省级劳动能力鉴定委员会提出再审申请。省级鉴定结论具有最终权威性。 |
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