1.通过谈判与协商来实现妥善解决。当合同签署方在履行合同时出现分歧或冲突，首要任务便是秉持平等互惠以及双方协商一致的原则，采用积极主动的态度去寻找最佳的解决策略，找到双方都能接受的解决方案。
2.引入调解这一手段来化解纷争。所谓的合同纠纷调解，主要是指在第三方机构的协助之下，在全面掌握事实真相并明确划分责任归属的基础上，由该第三方对存在争议的双方进行耐心细致的解释和劝说，促使他们能够相互理解、彼此体谅，最终达成和解协议，从而达到圆满解决纠纷的目的。
3.借助仲裁机制来解决合同纠纷。仲裁作为一种公正、公平并且具有法律约束力的解决方式，适用于各类合同纠纷的解决。
4.通过司法诉讼程序来解决合同纠纷。诉讼乃是一种法律程序，适用于所有涉及到法律问题的合同纠纷。

《律师收费服务管理办法》第十一条
下列情形案件不能实行风险代理：
(一)婚姻、继承案件;
(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
(三)请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金、救济金、工伤赔偿的;
(四)请求支付劳动报酬的等。