按照法律的明确规定，在离婚之后，未直接抚养子女的那一方是必须要支付抚养费的。
通常情况下，抚养费的具体数额主要依据子女的实际需求、父母双方各自的负担能力以及当地实际的生活水平来进行确定。
假如男方处于没有工作的状态，那么他的抚养费数额就可以参照当年的总收入或者同行业的平均收入，按照20%至30%的比例来给予支付。
在具体确定数额的时候，需要综合全面地考虑男方的收入状况以及当地的生活水平等多方面的因素。
比如说，倘若同行业的平均年收入是6万元，按照25%的比例来计算的话，男方每月的抚养费大概就是1250元。
然而，如果男方还有其他的财产或者收入来源，这些也应当被纳入到抚养费的考量范围之内。
要是双方在抚养费的问题上无法达成一致意见，那么就可以向法院提起诉讼，由法院依据具体的实际情况来作出判决。
这样能够确保抚养费的支付问题得到合理的解决，保障子女的合法权益。

案情回顾:

小朱和小李离婚后，孩子归小李抚养。小朱无工作，有一定财产。小朱和小李就抚养费数额产生争议，小李认为应按照同行业平均收入计算小朱抚养费比例为30%，小朱觉得过高，双方无法达成一致，小李遂向法院起诉。

案情分析:

1、按照法律规定，小朱应支付抚养费，数额需综合多方面因素确定。
2、小朱无工作但有财产，法院在判决时应考虑同行业平均收入、小朱财产状况、当地生活水平和孩子实际需求等，依据这些实际情况作出合理的抚养费数额判决。