当面临企业破产清算之时，若资金短缺以致无法完全偿还所有债务，通常需要依照相关法律法规与原则进行处理。
首先，须依据相关法律中所明确规定的偿还顺序展开分配工作。
在此过程中，应首先偿还破产费用以及共益债务，随后是支付职工工资及社会保险费用并结算法定补偿金。
之后，需优先缴纳各相关税款，最后再次偿还剩余的普通破产债权。
倘若经上述步骤仍有资金缺口，则普通破产债权需按一定比例予以合理分配。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。