1.股东在特定情形之下是具备起诉公司法人职务侵占的权利的。
2.职务侵占这一行为，具体来说就是在公司、企业或者其他单位当中，相关人员凭借其职务所带来的便利条件，把本单位的财物以非法的手段占为己有。
倘若公司法人出现了较为明显的职务侵占行为，像是挪用公司的资金，亦或是侵占公司的财产等情况，此时股东作为与公司权益密切相关的一方，依照法律的规定，是拥有提起诉讼的权力的。
3.股东在进行起诉时，必须要提供充足的证据来证明法人确实存在职务侵占的行为，像财务报表、交易记录等这些都是很重要的证据。
在整个起诉的过程当中，一定要严格遵循法定的程序，向具有管辖权的法院递交诉讼材料，并清晰地提交相关的证据以及明确的诉讼请求。
4.不过呢，如果股东所提供的证据不够充分，亦或者无法确切地认定法人存在职务侵占行为，那么这样的起诉很可能难以得到法院的支持。
因此，股东在决定要提起诉讼之前，务必要谨慎地对自己所掌握的证据情况进行评估，要确保起诉行为既具有合理性，同时也具备可行性，避免因为证据不足等原因而导致起诉失败，给自身带来不必要的损失。
案情回顾:
小朱是某公司股东，他发现公司法人小李有挪用公司资金和侵占公司财产的行为。小朱认为小李构成职务侵占，于是小朱准备起诉小李。但小胡认为小朱可能证据不足，小朱觉得自己有财务报表等证据就向法院起诉，可他提供的证据并不十分充分。
案情分析:
1、股东在特定情形下有权起诉法人职务侵占，小朱发现小李有挪用资金等行为而起诉符合法律规定的起诉情形。
2、小朱起诉时需提供充足证据，他虽有财务报表等，但证据不充分，按照法律规定，这种情况下他的起诉可能得不到法院支持。