法人与实际控制人在签订免责协议时务必保持谨慎态度。
从法律层面来剖析，倘若免责协议的内容严格遵循法律的相关规定，并且是双方真实意愿的体现，在特定情形下或许会具备一定的效力。
然而，这里有几个关键要点需要引起重视：
其一，免责的内容绝对不能抵触法律法规的强制性条文。
倘若其中包含了涉及违法犯罪行为的免责条款，那么这类条款是完全无效的。
比如，对于一些严重的刑事犯罪行为，无论双方如何约定免责，都不会得到法律的认可。
其二，若此免责协议有可能对第三方的合法权益造成损害，像债权人的利益等情况，那么该协议很可能不会获得法律的支持。
因为法律不仅要保护协议双方的权益，也要维护第三方的合法权益。
在实际的场景中，对于法人所应承担的一些法定责任，例如侵权责任等，是无法通过免责协议完全予以免除的。
这些法定责任是基于法律的规定而存在的，不能随意通过协议来规避。
总之，签订免责协议必须坚守合法合规的原则，切不可因一时的疏忽而签订无效协议，从而引发后续一系列的法律纠纷。
倘若对具体协议的效力存在疑虑，最好及时咨询专业的律师，以获取准确的法律意见和建议。

案情回顾:

小朱是一家公司的法人，小胡是实际控制人。小胡为了规避风险，与小朱签订免责协议。协议中涉及小朱在公司侵权行为免责的条款。公司之后发生侵权事件，小朱以有免责协议为由拒绝承担法人的侵权责任，债权人小李认为该免责协议不应生效，双方产生争议。

案情分析:

1、协议中涉及法人侵权免责条款，可能违反法律对法人法定责任的规定，此条款可能无效。
2、该免责协议可能损害债权人小李的利益，这种情况下协议可能不被法律支持。