在对开设赌场罪中的管理人员进行认定时，主要从以下这些方面来考量。
从主观方面来讲，管理人员必须得清楚地知道自己所参与管理的是一个赌场，他们有着明确的故意心态，就是明知道这是违法的事情却依然选择参与管理。
再看客观行为方面，他们在赌场的运营过程中承担着非常重要的管理职能，就像一个指挥家一样。
比如说，他们要精心安排赌场工作人员的具体工作内容以及上班的班次，得让整个赌场的运作有条不紊；
还要负责管理赌场内的资金流转情况，确保每一笔钱都能清晰可查，以及筹码的合理分发，不能出现混乱；
甚至还要对赌场的日常事务做出决策，比如决定赌场的营业时间、设备更新等等。
另外，如果存在雇佣他人或者指使他人去从事与赌场相关工作的这种情况，那也可以认定为管理人员。
这些人员在共同犯罪中起着关键的作用，根据他们参与犯罪的程度、在整个犯罪过程中所起到的作用大小等不同情节，就需要依法承担相应的刑事责任，绝不能让他们逃避法律的制裁。