若以招聘职工之名义实施欺诈之行为，即可被判定为涉嫌构成刑事犯罪中的欺诈罪行。
具体来说，倘若招聘机构或个人蓄意夸大招聘信息的真实性，意图通过欺骗手段非法获取求职者的财产利益，且在整个过程中骗取的财物金额远远超出了合理限度，那么他们便涉嫌构成欺诈罪。
举个例子，假设存在这样一种情况：
招聘方肆无忌惮地许下高薪岗位的空头承诺，然后向求职者收取超高的报名费和押金等相关费用，最后却销声匿迹不再联系受骗者——那么这种行为无疑已经触犯了法律中关于欺诈罪的规定。

《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。