根据职务侵占罪的相关法律法规，其立案追诉的初步标准被设定在了三万元人民币以上。
职务侵占罪主要是指公司、企业或其他组织中的在职员工，在行使职责过程中，不采用合法的方式占有和使用本单位的财务资源，并且这种占有和使有的行为已经达到一定数量规模。
依照《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》的权威性解释：在公司、企业或其他单位工作的人员，如果为了个人利益，利用职务上的便利条件，非法占有本单位的财务资源并据为己有，数额已超过三万元人民币者，应当依法予以立案追查。
需要特别指出的是，在司法实践中，对于具体的行为人是否构成犯罪以及最终如何进行量刑，都需要根据其犯罪的情况、采取的手段和产生的社会危害程度等多方面因素综合考虑。

《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条
〔职务侵占案（刑法第二百七十一条第一款）〕公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。