职务侵占罪，是指企事业单位的职员或员工，利用其在职务上所享有的优势地位和便利条件，将所在单位的财产据为己有，且这一行为所涉及的金额达到了法定的犯罪标准——数额较大时，便触犯了法律。
该罪名的构成要素主要包括以下几个方面：首先，犯罪主体必须是非国家公职人员，也就是说，只能是企事业单位的职员或员工；
其次，犯罪者的主观心态必须是故意为之，并且其行为的目的就是为了非法占有单位的财产；
最后，犯罪者的客观行为必须是利用职务上的便利，将本单位的财产非法占为己有，且这一行为所涉及的金额达到了法定的犯罪标准——数额较大。
至于“数额较大”的具体标准，根据《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》中的相关规定，如果企事业单位的职员或员工，利用职务上的便利，将本单位的财产非法占为己有，涉案金额达到人民币三万元及以上，公安机关应当追究其相应的刑事责任。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。