职务侵占罪的确立，通常需考虑如下几个关键要素：
第一，该案件的犯罪主体须为公司、企业或其它相关单位中的人员；
其次，案情必须涉及到相关人员通过其职务上的某种便利条件，将所在单位之内的财物非法据为己有；
第二，被侵占之财物的价值必须达到一定程度，方能立案调查。
在司法实践过程中，对于何谓“数额较大”的界定，可能会因地区经济发展状况而异。
通常情况下，侵占金额若超过六万元人民币（或等值货币），才有足够证据予以立案侦查。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。