职务侵占罪，是指公司、企业或其他机构内的员工，利用其职务上所拥有的便利条件，违法占有该机构的财物，且侵占数额达到法定标准的行为。此种犯罪行为在定罪量刑时，主要考量的标准包括侵占的具体金额以及情节的恶劣程度。通常情况下，只有当侵占数额达到人民币五万元及其以上的标准，才会面临相应的刑事追责。另外，行为主体的主观故意以及实际实施侵占行为的性质与方式，亦为判定职务侵占罪的关键性要素。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。