关于职务侵占罪，其概念定义为：在公司、企业或者其他组织中担任特定职位的人员，借用职权之便，将所在单位的公有财产擅自攫取据为己有的行为，并且这种行为所涉及到的金额达到了一定的标准。职务侵占罪的构成要素主要包括以下几个方面：
首先，从犯罪客体来看，该罪行的侵害对象是公司、企业或者其他组织的财产所有权；
其次，从犯罪客观方面来看，它表现为利用职务上的便利条件，非法侵占本单位的财产，并且这种行为所涉及到的金额达到了一定的标准。
具体来说，这包括以下三个方面的内容：
第一，行为人必须是利用自己在职务上的便利条件进行侵占；
第二，行为人必须实施了侵占的行为；
第三，行为人所侵占的金额必须达到了一定的标准。
再次，从犯罪主体来看，该罪行的主体是特殊的，只限于在公司、企业或者其他组织中担任特定职位的人员；
最后，从犯罪主观方面来看，该罪行的主观心态是直接故意，并且具有非法占有公司、企业或者其他组织财产的意图。也就是说，行为人试图通过这种方式在经济上获得对本单位财产的占有、收益以及处分权。
至于行为人是否已经实际取得或者行使了这些权利，都不会影响到犯罪的成立与否。

《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。