劳动者向用人单位提出不为其购买社会保险是违反相关法律法规且无效的行为。
根据我国现行法律法规之规定，用人单位有义务为劳动者提供法定的社会保险服务，而此类服务属于法律规定的必须强制为之的范畴。
因此，无论是从法律角度还是公平原则出发，双方均不得通过协议来免除或减轻用人单位应当承担的此项责任和义务。

《社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第八十四条
用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。