工伤没有评上等级，只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。
１、医药费由用人单位全额垫付；
２、停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
３、停工留薪期内需要护理的由单位负责；
４、住院期食补助费按由工伤职工所在地标准发放。

《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。