| 问题 | 劳务公司不营业要费用吗 |
| 分类 | 公司经营-公司经营纠纷 |
| 解答 |
一、劳务公司不营业要费用吗 须交纳的费用包括以下几个方面： 首先，关于企业注册资本及账簿印花税的问题。对于公司的注册资本印花税而言，通常应在企业注册成功之后的首个月内进行缴纳，其具体金额为注册资本的万分之五；换言之，若公司的注册资本为100万人民币，那么对应的印花税则为500人民币，且无论公司规模大小与业务量多少，此笔费用仅需支付一次。 至于账簿印花税，则通常为每年25元人民币。 其次，关于企业会计费用的问题。尽管公司并无实际业务运营，但仍需按月向税务部门申报纳税，只是申报数据为零，同时亦需提交相应的报表。部分人士可能误认为无业务运营时报表数据均为零，然而事实并非如此。若公司连续六个月未产生任何业务，则将面临工商行政管理局要求注销公司的风险，这显然非您所期望的结果。因此，即使公司暂无实际业务，账务处理工作也不容忽视，例如可每月发放一名员工的工资以示公司仍在正常运作。而负责报税以及账务处理的人员通常需要具备会计资质，鉴于您并不打算聘请全职会计，建议您考虑委托财务公司（如西安华正财务，该公司拥有由财政局颁发的代理记账许可证，专事提供代理记账报税服务）进行代理记账，当前市场行情显示，代理记账的价格约为每月300元人民币，据此推算，一年所需费用为3600元人民币。 再次，关于银行费用的问题。企业注册完成后，必然会开设公司的基本账户，而银行则会对该账户收取一定的账户管理费用，一般在100元至400元人民币之间。 此外，关于房产税的问题。若租赁的办公场所无法提供发票，则需前往税务机关代开发票，此时便需缴纳房产税，其税率为房屋租金的17.56%。 最后，关于残疾人保障金的问题。所有企业均需缴纳残疾人保障金，其金额根据公司账面上的员工数量计算得出，每位员工每年需缴纳的金额约为600多元人民币（具体数额因年份不同而有所差异）。综上所述，以上各项费用相加，预计每年所需支出约为6,000至7,000元人民币。若您认为维持公司运营所需付出的成本过高，可选择申请注销。 《中华人民共和国企业所得税法》 第一条 在中华人民共和国境内，企业和其他取得收入的组织(以下统称企业)为企业所得税的纳税人，依照本法的规定缴纳企业所得税。个人独资企业、合伙企业不适用本法。 二、劳务公司不给钱怎么办 对于劳务派遣所引发的欠薪问题，您可以采取以下步骤以获得解决方案： 首先，可以通过拨打当地劳动执法监察大队的举报投诉热线，执法监察大队将根据相关法规规定，对用人单位展开全面监督和检查，并责令其限期支付拖欠的工资。 其次，根据我国现行相关法律，若用人单位故意拖欠或未能按照约定数目足额支付员工薪酬，员工有权依法向当地人民法院提交支付令申请书，请求人民法院依法签发支付令，此举旨在迅速高效地维护员工权益。紧接着，可以选择直接前往当地劳动行政管理部门申请劳动仲裁，仲裁机关经过审理后，将会下达具有权威性的裁决书，为您追讨工资提供有力依据。另外，如用人单位拒绝履行仲裁裁决，您还可进一步向法院提出民事诉讼，请求人民法院通过司法途径强制执行，以此确保合法权益得到充分保障。此外，基于劳动法律法规之相关规定，在追回欠薪的同时，您还有权要求单位按照应付金额百分之五十以上百分之一百以下的比例额外支付赔偿金，材足以弥补您所遭受的经济损失。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家 向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 企业在成功进行注册之后，所需支付的各类税费主要包括以下几项内容：首先是注册资本印花税，这项费用需要按照注册资本总额的万分之五计价，且属一次性缴纳；其次是账簿印花税，这笔费用为每年固定费用，标准为人民币25元;此外，企业还可能需要支付会计费用，如选择委托财务公司代理记账，那么大约每个月将产生300元左右的开支；对于银行账户管理而言，则每年会有100至400元不等的费用产生；如果企业租赁的办公场所没有正规发票，那么还需要额外承担房产税，其税率通常为租金的17.56%；最后，根据员工人数的不同，企业还需要向政府缴纳残疾人保障金，每名员工每年大约需要支付600多元。综合以上各项费用，预计企业每年的总支出将在6000至7000元之间。若实际成本超出预期，企业可以考虑申请注销。 |
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