问题 | 诽谤罪单位还要吗 |
分类 | 损害赔偿-名誉毁谤 |
解答 |
律师解析:
若本公司职员因触犯法律并遭人民法院判处相应刑罚之情况下,用人单位有权利依照自身利益进行判断,进而单方面解雇该名雇员,无需向其支付任何经济上的补偿。
值得注意的是,诽谤罪乃属刑事范畴内的严重罪行,通常会被判处三年以下的有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等不同程度的惩罚。
法律依据:
《刑法》第246条【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。 通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。 |
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