撞人之后，护工费的赔偿是有一定依据的。
它主要依据护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定。
如果护理人员有收入，那么护工费就参照误工费的规定来计算，也就是说，护理费等于护理人员的误工费，也就是护理人员每天的工资乘以护理的天数。
要是护理人员没有收入，或者是需要雇佣护工的情况，就参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准来计算，此时护理费等于护理标准乘以护理天数。
护理期限的计算是到受害人恢复生活自理能力为止。
如果受害人因为残疾而无法恢复生活自理能力，那就可以根据他的年龄、健康状况等因素来确定一个合理的护理期限，但这个期限最长不能超过二十年。
倘若双方在护工费赔偿方面存在争议，那么可以通过协商、调解或者诉讼等方式来解决。
协商是双方自行沟通达成一致；
调解则是由第三方进行协调；
诉讼则是通过法律途径来判定护工费的赔偿金额。