在证明误工费这一议题上，弄虚作假的行为已然构成了违法行为，理应受到相应的法律追责。
值得关注的是，关于误工费的诉讼时效设定为三年，该期限自相关权利方意识到自身所受损害或应该意识到权益受损以及义务方之日起到最后一天开始作为起点进行计算。
同时，当主张误工费数额时，需提供关于个人收入情况及误工时间方面的关键性证据，例如由医疗机构开具的病历医嘱，由雇主单位提供的书面证明，以及经过权威司法鉴定机构认证通过的鉴定文书等等。
基于以上客观事实，若不幸发现误工费证明存在虚假成分，我们应当立即采取有效措施，要求对方返还不当得利，并追究其相应的法律责任，从而确保我方合法权益得以充分保护。

《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十二条第二款有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
(一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的(二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的(三)伪造、变造、倒卖车票、船票、航空客票、文艺演出票、体育比赛入场券或者其他有价票证、凭证的四)伪造、变造船舶户牌，买卖或者使用伪造、变造的船舶户牌，或者涂改船舶发动机号码的。