在常规的情况中，如上文所述，解决商业活动中出现的争议的主要方式主要涵盖了以下几大环节：和解、调解、仲裁以及诉讼等。首先，针对和解这一策略。和解这一方法通常是依据合同中的违约责任及其实际状况，由冲突各方通过自主协商的方式来解决纷争，而无需借助于繁琐的司法程序。此方式无疑是处理纠纷最为常用且具有显著优势的手段之一。然而，值得注意的是，和解协议本身并未带有法律的约束力，因此，部分人在达成协议之后可能会背信弃义，使得和解的成果如同虚设，进而使问题的妥善解决陷入无休止的拖延之中。其次，调解则是在争议各方在值得信赖的第三方的协助下，共同商讨如何妥善处理合同中所涉及到的侵权事宜。通常来说，调解的核心理念在于各利益相关方能够相互理解，寻求共同点，以达到共赢的目的。与和解相比，调解解决纠纷的成功率相对较高，但同样需要注意的是，调解协议也无法像和解协议那样产生强大的强制执行力，因此，全面解决争议仍面临着一定的挑战。再者，仲裁则是指纠纷各方按照合同中的仲裁条款或者在纠纷发生后所达成的仲裁协议，将争议提交给法定的仲裁机构进行公正的调解，并依据既定的仲裁法规做出最终的裁决。当双方未能就和解或调解达成共识时，他们有权根据已签订的仲裁协议向仲裁机构提起仲裁申请；此外，他们还可以依据有效的仲裁协议向法院申请强制执行。最后，诉讼被视为解决合同争议的最后防线。这意味着当事人可以向人民法院提供证据及事实解释，同时援引相应的法律条文作为支撑，以此来化解矛盾。在此过程中，法院的裁决结果具有终局性，各方都需遵守。

《仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。《民事诉讼法》第一百二十二条当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。《民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。