倘若企业的管理者由于拖欠员工薪酬的不当之举从而触犯了我国刑法中所规定的拒不支付劳动报酬的犯罪行为，他们很有可能遭受刑事拘留。
然而值得注意的是，刑事拘留的时长一般不得超过法律所规定的三十七日，但是这个期限实际上包含了侦查机关对案件进行审查并提出批准逮捕申请的期限。在这段时间内，公安机关需要向人民检察院提交批准逮捕的申请，而检察院则必须在收到申请后的七个工作日之内做出是否批准的决定。若得到批准，那么拘留的期限将会继续延长；反之，如果未获得批准，那么相关人员就应该被立即释放或者采取其他形式的强制措施。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十九条：
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。