问题 | 企业人员受贿罪怎么处理 |
分类 | 刑事辩护-贪污受贿辩护 |
解答 |
律师解析:
对于企业内部人员因贪污受贿事件所导致的犯罪行为,其最终应采取何种严厉惩罚措施将视具体情况而定,主要取决于涉案金额以及由该事件引发的恶劣影响程度。
一般而言,公司、企业中的工作人员如果借着职务之便去索要或非法获取他人财物,为他们谋求个人利益,一旦被查实涉案金额较大时,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事惩罚,并且还需缴纳罚金; 若是涉案金额庞大且具备其它严重恶劣情节者,将受到三年以上、十年以下有期徒刑不等的严厉制裁,同时也需要承担相应的罚金责任; 而对于那些涉案金额特别巨大,或者存在其他极其严重恶劣情节的人员,则可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩戒,同样也需要承担相应的罚金责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条
【非国家工作人员受贿罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。 |
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