问题 | 职务侵占罪是否涉及罚款 |
分类 | 刑事辩护-职务侵占辩护 |
解答 |
律师解析:
根据具体情况而定,倘若个人滥用其职位所赋予的权力或便利条件,从而对公共或私人财产进行非法侵占,这被视为违法甚至是犯罪行为,需承担相应的法律责任。
然而,需要明确的是,非法占有公私财物并不等同于刑事处罚。 依据我国现行刑法的相关规定,罚金乃是一种行政处罚手段,而非刑事刑罚措施。 在惩治职务侵占这类违法犯罪时,虽然罚金不会作为惩罚手段适用,但是对于涉案的赃款,则必须予以追缴。 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明文规定了【职务侵占罪】: 即公司、企业或其他单位中的从业人员,如果利用职务之便,擅自私吞本单位财务,且达到了数额较大的标准,将会面临判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还可能被处以罚金; 若数额巨大,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样也会被处以罚金; 至于数额特别巨大者,则可能被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,并且仍须接受罚金处罚。 此外,【贪污罪】亦有所涉及: 国有公司、企业或其他国有单位中的公务人员,以及由这些单位派遣至非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员,如有上述行为,应按照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定进行定罪量刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 |
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