在我国法律体系中，盗窃罪与职务侵占罪这两项犯罪有着明显的区别。按照《中华人民共和国刑法》第二百六十四条及第二百七十一条的详细规定，盗窃罪主要是针对那些未经合法授权而擅自占有他人财产的行为；而职务侵占罪则是指公司、企业或其他组织中的工作人员，利用其职务上所拥有的便利条件，非法占有所在单位财产的违法行为。若某人并非上述机构的员工，亦未借助职务之便进行相关活动，那么他实施的盗窃行为将被视为普通的盗窃罪，而非职务侵占罪。
然而，若该人属于公司、企业或其他单位的工作人员，且确实利用职务之便非法占有了本单位的财产，那么他的行为就有可能构成职务侵占罪。因此，我们可以得出结论：盗窃罪并不等同于职务侵占罪，除非行为人同时符合职务侵占罪所要求的所有构成要素，即必须是特定公司、企业或其他单位的工作人员，并实际利用了职务上所赋予的便利条件。

《中华人民共和国刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。”
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。”