关于职务侵占罪的定罪量刑之准则如下所述：公司、企业或其他组织中的从业人员，凭借其担任职务时所享有的职权优势，将本应归属于单位的财物私自占有并纳入自身所有范围，倘若涉案金额达到了一定程度，则将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚；若涉案金额更为庞大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还需承担没收个人财产的附加刑罚。具体而言，1.对于构成职务侵占罪的行为人，可依据下述不同情况在相应的法定刑幅度内确定起始量刑点：
（1）当涉案金额达到数额较大的起点时，可以在两年以下有期徒刑、拘役的法定刑幅度内确定起始量刑点。
（2）而当涉案金额达到数额巨大的起点时，则可以在五年至六年有期徒刑的法定刑幅度内确定起始量刑点。
2.在确定了起始量刑点之后，还需要根据职务侵占的实际涉案金额以及其他对犯罪构成产生影响的犯罪事实，进一步增加刑罚量，从而最终确定基准刑。

《刑法》第二百七十一条　
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。