在以下几种情况下，工伤保险将无法提供相应赔偿：
第一种是劳动者遭受的伤害并非因公造成的；
其次，即使职工被确认为工伤，但是其致害原因涉及故意犯罪、酗酒或吸食毒品、自我伤害或者自杀等行为本身时，也会导致工伤保险无法理赔；
最后一种情况是，如果用人单位未能按照规定为员工缴纳工伤保险费用，那么所有的工伤赔偿责任都将由用人单位承担，而无需工伤保险基金进行支付。

《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
《工伤保险条例》第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条
但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。