如果因单方面交通事故而遭受伤害，能否被认定为工伤，这取决于具体的情况。
以下是可能出现的两种情况以及相应的处理方式：
首先，若单方交通事故符合相关规定，则可以被鉴定为工伤。
换言之，只有当单方面交通事故是由意外因素所引发且当事人无需为此负有责任时，该类事故才能被视为工伤。
其次，如果责任人需要为该事故负全责，那么在这种情况下，工伤是不能被认定的。
请注意，本建议仅供参考，详细情况仍需结合相关法律法规和实际案例进行深入分析和判断。

《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。