| 问题 | 探亲假可以和国庆节一起休吗,探亲假和年休假冲突吗 |
| 分类 | 劳动纠纷-劳动保障 |
| 解答 |
一、探亲假可以和国庆节一起休吗 可以一起休，但最终的决定权在公司。一般年假是针对所有劳动者，按照《职工带薪年休假条例》第三条规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； 已满10年不满20年的，年休假10天； 已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。探亲假则主要针对在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工。国务院《关于职工探亲待遇的规定》(国发〔1981〕36号文)第三条规定，职工探亲假期： （一）职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。 （二）未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。 （三）已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。 二、探亲假和年休假冲突吗 探亲假和年休假并不冲突，《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的，探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间，根据实际情况可以给予路程假。 国务院公布的《关于职工探亲待遇的规定》中设立了这一假期，是专门为职工与配偶、父母团聚设立的。 在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶或父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探亲待遇。 其他性质的用人单位如愿意给员工探亲假也是可以的。 探亲假可以和国庆节一起休吗 建议劳动者最好不要将探亲假跟国庆节在一起休，除非得到了单位同意，确定这两种假期不会重叠。 关于探亲假可以和国庆节是否一起休或是对于假期休的内容，不清楚可以找专业律师提供支持。 |
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