| 问题 | 在工地生病怎么赔偿 |
| 分类 | 工伤赔偿-工伤赔偿标准 |
| 解答 |
在工地生病属于职业病或者在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的，可以获得工伤赔偿和工亡赔偿。不属于这两种情形的，没有工伤赔偿。 用人单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目： 1、停工留薪期的工资福利； 2、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； 3、终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金。 工伤保险基金支付以下工伤赔偿或者工亡赔偿项目： 1、因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； 2、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 3、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、生活自理障碍的生活护理费； 6、一次性伤残补助金和一至四级伤残津贴； 7、终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金； 8、劳动能力鉴定费。 用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付以上全部工伤赔偿项目；用人单位补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位按以上规定发布支付新产生的费用。 法律依据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 《中华人民共和国社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利； （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。 通过本篇文章的内容，希望能够解答您所面临在工地生病怎么赔偿的问题。平常我们可以多多学习了解法律知识，这样在面临法律问题需要解决时，我们就能够通过学习到的法律知识来维护自己的权益了。想要了解更多相关的法律问题，点击下方“立即咨询”按钮，为您匹配专业律师在线为您提供帮助。 |
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