| 问题 | 工伤一次性补助包含什么费用 |
| 分类 | 工伤赔偿-工伤赔偿标准 |
| 解答 |
一、工伤一次性补助包含什么费用 处理工伤有三项一次性经济补助：一次性伤残补助金赔偿工伤致残员工；一次性工伤医疗补助金支持受伤需治疗员工；一次性伤残就业补助金保障因工伤劳动能力受损难以再就业的员工生活。 《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； (二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 二、工伤认定后赔偿标准包含哪些项目 工伤认定后赔偿标准包含多项。一是医疗费，实报实销治疗工伤的医疗费用和康复费用。二是住院伙食补助费，按照统筹地区规定标准支付。三是停工留薪期工资，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。四是护理费，生活不能自理的，由用人单位派人护理或支付护理费。五是一次性伤残补助金，根据伤残等级确定标准发放。六是伤残津贴，一至四级伤残按月支付。七是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，分别根据不同情况计算。此外，造成职工死亡的，还有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。具体赔偿标准根据工伤职工的实际情况和当地规定而定。 三、工伤一次性补助的具体包含哪些费用？ 工伤一次性补助包含一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金根据伤残等级确定，以本人工资为基数，一至十级分别对应不同的月数。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，通常与当地职工平均工资等因素相关。其目的在于保障工伤职工因工致残后能获得一次性的经济补偿，以缓解因工伤带来的经济压力和生活困难。不同等级的工伤在这三项补助的具体金额上有所差异。 工伤一次性补助通常包含一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金是对因工伤致残的劳动者给予的补偿。一次性工伤医疗补助金用于帮助工伤职工后续的医疗救治。一次性伤残就业补助金则是对因工伤导致劳动能力受损，可能影响再就业的补偿。 |
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