若车主与司机之间构成了雇佣关系，那么这便是一种典型的劳务供应与劳务接受的关系。
在此类情况下，若雇员在履行劳务的过程中给第三方带来了人身伤害或者自身遭受人身伤害，那么对于前者所导致的责任主要应由雇主负责承担，然而，雇主对雇员仍保留有追索权。
因此，当发生交通事故时，如果是由司机肇事引发的，那么车主将承担起侵权责任，按照责任比例向受害者进行赔偿，同时，车主也有权向司机行使追索权。

《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。
提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。