若三方协议在如下情形中仍然具备法律效应：
即便在学校方面已经加盖公章，但在个人层面上仍未进行签署。
只要该协议的内容清晰合法，同时又是各方出于真实意愿所达成的共识，那么哪怕欠缺了个人办公章的签署，其法律效力依然不会受影响。
然而，如果协议中不仅需要学校方面的公章，还需要用人单位以及当事人双方的盖章或者签名，才堪称为有效协议，并能依照约定产生相应的法律效果。

《劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。