关于合伙人的薪资水平问题，应依据共同签署之合作协议中的明确规定为准。
为确保合伙事业的顺利运作，合伙人需就各自的投资金额，经营成果的分配方式，潜在风险的分担责任以及组织架构的调整变更，退出机制及合作关系的终止等事宜签定详细的书面合同。
对于合伙人自愿投入的各项资源，由全体合伙人负责统一进行有效的维护与管理。
在此基础上，如有任何工作成果积累所产生的利润，则全数归属合伙人所有。
因此，在大多数情况下，合伙人薪资普遍是依照其在整个团队中所作出的贡献度按比例予以指定。

《合伙企业法》第十七条
合伙人应当按照合伙协议约定的出资方式、数额和缴付期限，履行出资义务。
以非货币财产出资的，依照法律、行政法规的规定，需要办理财产权转移手续的，应当依法办理。