关于离婚抚养费标准及相关年龄规定，具体内容如下：
一、抚养费标准
抚养费的确定主要考虑三方面因素：子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平。
若父母有固定收入，抚养费通常按照月总收入的20%-30%的比例给付。
若需负担两个以上子女的抚养费，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的50%。
对于无固定收入的情况，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
若有特殊情况，如子女患有重大疾病等，可适当提高抚养费比例；若父母一方经济极度困难，可适当降低比例。
二、抚养费给付期限
一般来说，抚养费给付至子女18周岁为止。
因为18周岁在法律上意味着成年，具备了一定的独立生活能力。
但16周岁以上不满18周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。
对于不能独立生活的成年子女，
案情回顾:

小朱与小丽离婚，就子女抚养费问题产生争议。小朱月收入6000元，主张按较低标准支付抚养费；小丽则认为孩子有特殊教育需求，应提高比例。且孩子17岁有兼职收入但未达当地生活水平，小朱想停止支付抚养费，小丽不同意。

案情分析:

1、关于抚养费标准，小朱有固定收入，按规定应按其月总收入20%-30%支付抚养费，即12001800元。孩子有特殊教育需求属于特殊情况，小丽要求提高比例有一定合理性。
2、对于抚养费给付期限，孩子虽17岁有兼职收入，但未达当地生活水平，不符合停止支付条件，小朱不能停止支付抚养费，应继续支付至孩子18周岁。