未婚生子与婚生子在法律层面享有同等的权利，这体现了法律对每一个生命的尊重和保障。
而对于不直接抚养非婚生子女的生父或生母来说，承担子女的抚养费是应尽的责任和义务。
下面来详细说说抚养费数额的确定方式：
1.有固定收入情况：
当支付抚养费的一方有固定收入时，抚养费一般按照其月总收入的20%-30%的比例来给付。
例如，一个人的月收入是5000元，按照这个比例计算，每月需要支付的抚养费大约在1000-1500元之间。
如果需要负担两个以上子女的抚养费，比例可以适当提高，但通常不会超过月总收入的50%。
这是考虑到多子女抚养的实际需求，但也要兼顾支付方的经济承受能力。
2.无固定收入情况：
对于没有固定收入的一方，抚养费的数额会依据当年的总收入或者同行业的平均收入来确定，再参照前面所说的比例进行计算。
这是为了在没有稳定收入数据的情况下，尽可能公平合理地确定抚养费数额。
3.特殊情况调整：
在一些特殊情况下，抚养费的比例可以适当提高或者降低。
比如子女患有重大疾病、残疾等，需要花费大量的医疗费用，这种情况下，为了保障子女的生活和治疗需求，抚养费可能会适当提高。
反之，若支付抚养费的一方经济状况严重恶化，无力按照原比例支付，也可适当降低比例。
总之，抚养费的具体数额要综合考虑子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平等多方面因素，以确保数额既能够满足子女的成长需求，又在支付方的经济承受范围之内。

案情回顾:

小朱和小李未婚生育一子小胡。后两人分开，小胡随小朱生活。小朱要求小李支付抚养费，小李认为自己收入不稳定不应按标准支付，双方就抚养费数额产生争议。

案情分析:

1、若小李有固定收入，抚养费一般应按其月总收入的20%-30%给付。若还需负担其他子女抚养费，比例可适当提高，但不超50%。
2、若小李无固定收入，抚养费数额会依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
3、若小胡出现重大疾病等特殊情况，抚养费可适当提高；若小李经济状况严重恶化，无力按原比例支付，可适当降低比例。总之要综合多方面因素确定数额。