关于股东签订个人协议的相关事宜，具体说明如下：
1.协议有效性前提：股东可以签订个人协议，前提是协议内容不得违反法律法规的强制性规定，也不能损害公司以及其他股东的利益。
只有满足这些条件，协议通常才是有效的。
2.常见协议类型：例如常见的股权转让协议，明确了股权在股东之间的流转相关事项；
还有股东间的合作协议，对股东合作的具体方式、资源分配等作出规定。
3.协议关键条款：在签订协议时，需要明确各方的权利义务，让股东清楚自己享有哪些权利、需要承担哪些责任。
同时，违约责任条款也至关重要，一旦有一方违反协议约定，能依据此条款进行处理。
4.重大事项决策程序：若协议涉及公司的重大事项，比如公司的重大投资、经营方向调整等，可能还需要经过股东会等决策程序，确保符合公司整体利益。
总之，只要协议合法合规、真实自愿且不与公司章程等冲突，股东签订个人协议能有效规范股东之间的关系和行为。

案情回顾:

小朱、小李、小胡作为公司股东签订个人协议，约定股权转让及合作事项。但小朱认为协议部分条款涉及公司重大投资未经股东会决策程序，且可能损害公司利益，主张协议无效，双方就此产生争议。

案情分析:

1、协议有效性方面，若协议内容违反法律法规强制性规定或损害公司及其他股东利益，如涉及重大投资未按程序决策可能损害公司利益，协议可能无效。
2、关键条款方面，若协议未明确各方权利义务及违约责任条款，会导致股东责任不清，违反协议时难以处理。
3、决策程序方面，涉及公司重大事项的协议，未经股东会等决策程序，不符合公司整体利益要求，协议效力存疑。