| 问题 | 公司拖欠工资，如何投诉 |
| 分类 | 劳动纠纷-工资福利 |
| 解答 |
律师解析：
若公司迟迟未发放应得薪资，劳动者可寻求劳动行政主管部门的帮助及援助。
依相关法律规定，劳动行政部门有权责成企业在限定时间内发放相应的劳动报酬。 如若逾期仍未支付，则劳动行政部门有权力强制要求用人单位按照所欠付金额的50%至100%幅度，以法定利率额外向劳动者支付赔偿金。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 |
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