关于工伤判定后获得补偿款项所需的时间问题，并无确定统一之衡量标准，其往往取决于诸多复杂多变的因素。
若用人单位能够积极主动地配合相关工作，顺利完成所有必要的手续和流程，那么通常情况下，数个月之内便可成功领取到相应的补偿款项。
然而，倘若在此过程中出现了争议或者必须诉诸于法律途径加以解决，那么所耗费的时间则有可能进一步延长。
值得注意的是，工伤赔偿的支付时间往往受到诸如劳动能力鉴定结果出具时间、用人单位是否已经购买工伤保险、双方协商的具体情况以及法律程序推进程度等多个方面的影响。
若用人单位未能按照规定的期限履行支付义务，劳动者有权通过法律手段来保护自己的合法权益。

《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。