问题 | 怎么申请劳动仲裁法律援助 |
分类 | 劳动纠纷-劳动仲裁 |
解答 |
一、怎么申请劳动仲裁法律援助 申请法律援助前,须准备劳动关系的证明,如合同、工资条、考勤记录等。携带身份证、经济状况调查表等文件,亲自或邮寄至法律援助机构。机构将审查资料,符合条件的,会指派律师援助。遵循流程,可得相应支持。 《法律援助条例》第十条 公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助: (一)依法请求国家赔偿的; (二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的; (三)请求发给抚恤金、救济金的; (四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的; (五)请求支付劳动报酬的; (六)主张因见义勇为行为产生的民事权益的。 省、自治区、直辖市人民政府可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。 公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。 二、怎么申请劳动争议仲裁程序 启动劳动仲裁,先要制作详尽的仲裁申请书,包括个人和单位信息、仲裁请求及法律依据。备齐证明劳务关系的证据,如合同、工资条等,向相关仲裁委员会提交。委员会将决定是否受理,并安排庭审,届时清晰陈述主张及证据。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。 三、怎么申请劳动仲裁公司财产保全 在劳动仲裁期间,为保全公司财产,贵方需向仲裁委员会提交书面请求及担保材料。此举旨在防止公司转移或隐藏财产,保障贵方权益。仲裁委员会将严格审查,符合条件则予以批准。 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零三条 人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因,使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件,根据对方当事人的申请,可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为;当事人没有提出申请的,人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。 人民法院采取保全措施,可以责令申请人提供担保,申请人不提供担保的,裁定驳回申请。 人民法院接受申请后,对情况紧急的,必须在四十八小时内作出裁定;裁定采取保全措施的,应当立即开始执行。 首先,准备好能证明劳动关系及劳动争议存在的相关证据,比如劳动合同、工资条、考勤记录等。然后,向所在地的法律援助机构提出申请。一般需要填写申请表,并提交身份证明、经济困难证明等材料。法律援助机构会对您的申请进行审查,如果符合条件,会为您指派法律援助律师。 |
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