为了妥善解决涉及合同纠纷的相关事宜，我们可以采用以下五种常见的方法：
1.通过友好协商来解决问题：这是指在合同纠纷相关的所有当事人都能保持高度的耐性以及良好的意愿去相互理解对方，并且基于明确的是非观念，通过客观公正的表述事实及具有说服力的观点，成功的制定出和解实施方案，从而使得合同纠纷得到自我消解。
2.通过调解来处理纠纷：对于合同类型的纠纷，调解工作主要是指纠纷的双方当事人在自愿的情况下，选择由中立的第三方机构人员介入，在他们的居间调解以及人性化劝导的推动下，尽力促使当事人之间能够互相体谅、互相礼让，并进一步达成和解协议以结束纠纷问题。
3.通过仲裁来处理纠纷：合同仲裁，是指独立于争议之外的第三方机构依据已经签署的仲裁条款或者基于双方当事人自主达成的仲裁协议，遵循国家相关法律法规，对出现的合同争议问题进行合理裁决的措施。
4.通过诉讼来解决纠纷：诉讼是解决合同纠纷的最后也是最有效的手段。所谓诉讼，就是指法院基于合同当事人的申诉与请求，在各方诉讼参与人员共同努力的参与之下，展开公平合理且合法审慎的司法审理工作，以此达到审理和解决合同争议的实际效果。

《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。