医院事故导致他人死亡的赔偿数额可不是随便就能确定的，得综合好多方面的因素。
先说丧葬费吧，得按照受诉法院所在地上一年度职工的月平均工资标准来算，而且是以六个月的总额来计算。
再说说死亡赔偿金，那是按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入，或者农村居民人均纯收入的标准来计算的，一般是按二十年算。
不过要是年龄在六十周岁以上，每增加一岁就得减少一年；要是七十五周岁以上，那就按五年来计算。
除了这些，还可能有被扶养人生活费等其他费用。
具体的赔偿数额到底是多少，得根据当地的经济水平，还有死者的年龄等等这些因素综合起来判定。
如果死者的家属觉得事情没那么简单，想要好好维护自己的权益，那可以委托专业的律师。
这些律师可厉害，他们会依据具体的情况非常准确地计算出赔偿金额，然后还会协助家属去和医院进行协商，要是协商不成，还能通过法律途径来维权，这样就能更好地保障家属的合法权益。

案情回顾:

小朱在某医院就医时发生医疗事故不幸死亡。小朱家属与医院就赔偿数额产生争议，家属认为医院应按照较高标准赔偿，医院却有不同看法。家属觉得丧葬费、死亡赔偿金等计算需综合考量多种因素，包括当地经济水平、小朱年龄等，但医院给出的赔偿数额家属难以接受。

案情分析:

1、丧葬费应按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算，双方应依据此标准核算。
2、死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算，小朱年龄会影响赔偿年限，需准确判定。
3、家属可委托律师准确计算赔偿金额，协商不成可走法律途径维权。