在一般的情况下，在企业申请破产程序被批准启动之后，由破产管理机构对破产公司的所有资产进行详细的清理和评估是非常重要的流程。
关于债务问题，我们需要按照既定的次序进行还款。
首要任务是先将破产过程中所产生的费用以及其他公共利益相关联的债务，做好优先偿还。
其次是针对员工的薪水福利、医疗保险、伤残补贴等各项需求进行清偿。
紧接着，偿还破产方在未达到前述标准之前应交付的社会保险费用，以及他们所拖欠的税务款项。
最后，是公平地按比例清偿普通破产债权人的权益。
然而，如若在此过程中发现破产财产无法满足同一等级的清偿需求时，将要根据比例原则进行合理分配。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。