问题 | 工资算挪用资金罪吗 |
分类 | 刑事辩护-贪污受贿辩护 |
解答 |
律师解析:
挪用资金犯罪是一种严重的经济犯罪,主要涉及公司、企业或者其它组织的员工违反规定,私自将本单位的财产用于私人目的,并且在长达几个月的时间内未能归还这笔资金,或者利用此非法所得数额巨大进行有明确盈利目的的商业活动,或是实施了非法业务并获得巨额收入。在此类情况下,假设员工在未得到上级批准的情况下擅自调用或调动工资款项,便有可能被判定为挪用资金犯罪,然而,是否确实应当承当相应的刑事责任,须根据犯罪行为的具体情节来定夺。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款:
“公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。” |
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