针对职务侵占罪是否必然涉及到长期服刑的问题，实际情况是因案而异的。
依据我国现行的《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的明文规定，若是在职务行为过程中，个别公司、企事业单位的从业者借着职务之便进行了非法持有、拥有本机构财产的行径，且涉案金额达到一定程度，那么这些人将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，同时还需缴纳罚金。若涉案金额进一步扩大，那么其可能面临的刑罚将升级为三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额达到极其严重的程度时，其可能面临的刑罚将升至十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样需要缴纳罚金。因此，如果一个个体被判定犯下了职务侵占罪，并且其所侵占的金额符合法律规定的“数额较大”、“数额巨大”或“数额特别巨大”的标准，那么他们极有可能会被判以有期徒刑或拘役，同时还需缴纳罚金。这就意味着，如果法院做出有罪判决，被告方通常需要承担相应的刑事责任，即需要入狱服刑。
然而，最终是否会真正入狱服刑，还需要结合案件的具体事实、证据以及法院的判决结果等多方面因素综合考虑后才能得出结论。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。”