首先，你要知道职务侵占是指利用职务上的便利，非法占有公司、企业或其他单位的财物。这种行为在法律上是不允许的。
如果你被发现有职务侵占行为，那么处理起来就比较麻烦了。一般来说，数额较小的职务侵占案件，法院会采取调解的方式来解决。也就是说，你和对方会在法院的主持下，自愿达成一个协议，解决纠纷。这个协议通常会包括赔偿损失、返还财物等内容。
如果数额较大，那么就需要法院来判决了。法院会根据具体情况，判处相应的刑罚，比如罚金、拘役等。同时，你还需要承担赔偿损失的责任。
所以说，职务侵占几百元的问题，最好的办法就是主动承认错误，积极赔偿损失，争取宽大处理。当然，具体情况还需要根据法律规定和实际情况来决定。