在取保候审期限即将期满之际，倘若案件尚未圆满解决，司法机构必须按照规定适时做出变更强制措施的决议。
鉴于每个案件均具有独特性，机构可能会采取两种举措中的一种：
解除取保候审，或将其转换为监视居住等其他适用的强制措施。
这里需要明确指出的是，这种改变并不会导致案件的侦查、审查起诉以及审判工作停滞不前，而是相关工作仍将持续进行且得到妥善处理。

《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。