关于八级伤残的工人工伤赔偿标准受诸多因素所影响，如地理位置以及工人的收入水平等等。
一般而言，通常需要支付一次性的伤残补助金、一次性的工伤医疗补助金以及一次性的伤残就业补助金等多项费用。
其中，一次性的伤残补助金应按照工人的十一个月的个人工资进行计算。
至于一次性的工伤医疗补助金与一次性的伤残就业补助金的具体金额，则需根据各省市自治区及直辖市政府的相关规定来确定。

《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。