通常而言，在合同有效期尚未届满之际选择离职，若符合特定条件，则有可能具备提取住房公积金的资格。
例如，完全丧失劳动能力、出国定居以及偿清购房贷款本息等情形都属于此类情况。
然而，若是由于单纯的离职原因，在一般的情况下，并不具备直接提取住房公积金的资格。

《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。